此次参加救生员培训的人员均为吉阳区城乡富余劳动力，年龄从17周岁-40岁不等，具备初中以上文化程度，并掌握一定的游泳技巧。此次培训从6月7日-6月20日不等，全体学员入住三亚理工职业学员大学生公寓，实行学习、训练、生活全封闭管理，将学习救生理论和救生实操两个科目，力争实现两科通过率80%，就业率%。
吉阳区人社局局长孙定仁介绍
培训期间，吉阳区人社局将安排一次用人单位和学员之间的“人才见面会”，由学员自主选择就业单位，目前已有30多家用人单位向该局“下订单”。持证上岗的救生员可享受-元的底薪+高温补贴等+社保+包吃住的待遇。
三亚万豪集团谭淋译透露
由于万豪集团旗下在三亚拥有山海天万豪、亚龙湾万豪、威斯汀、喜来登等十余家五星级酒店，对于救生员需求数量巨大，此次培训将帮助该集团获得急需的专业、优质救生员人才。该集团已向吉阳区人社局下了一张“预订60名救生员”的订单，希望培训出来的优秀持证救生员都能够选择加入万豪集团。
吉阳区副区长张晨表示
此次培训以就业为导向，通过培训带动就业、以及培训和就业之间的无缝对接，探索出“订单式培训+定向式就业”的新型就业服务模式，既能提升劳动力的就业技能水平，解决他们就业的后顾之忧，又能满足用人单位的用工需求，培养出符合三亚建设世界级滨海旅游城市的实用型旅游人才，助力“幸福三亚”。
来源：人民网丨记者陈棽
本期编辑：苏子馨
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